Recrutement d'un responsable des ventes de solutions de stockage d'énergie pour les marchés internationaux

Responsabilités du poste :

1. Développer et étendre activement le marché étranger en utilisant des plateformes sociales telles que LinkedIn, Facebook, Google, etc. pour trouver des clients potentiels.

2. Mener une communication technique ou sectorielle approfondie en fonction des exigences spécifiques du client et guider ce dernier dans ses achats de produits d'un point de vue professionnel.

3. Produire de l'énergie Stockage proposer des solutions et mener une communication professionnelle avec les clients afin de leur assurer une compréhension approfondie des produits et ainsi obtenir des commandes.

4. Assurez un suivi régulier auprès des clients existants afin de maintenir de bonnes relations avec eux et de garantir leur satisfaction.

5. Recueillir des informations sur le marché et fournir des commentaires précieux pour le développement des produits et la stratégie de marché de l'entreprise.

Formation :

1. Licence ou diplôme supérieur, toutes spécialisations confondues.

2. Niveau d'anglais CET6 ou supérieur, maîtrise de la langue parlée, capable de communiquer avec des clients étrangers sans obstacles (obligatoire).

Expérience dans le secteur :

1. Expérience de vente de 2 ans et plus dans le secteur du stockage d'énergie, connaissance des produits de stockage d'énergie et de la dynamique du marché.

2. Expérience d'au moins un an en développement de marché à l'étranger, avec des exemples de développement réussi de clients étrangers de préférence.

Autres exigences :

1. Bonnes aptitudes à la communication et à la négociation, capable de traiter de manière autonome les questions et les problèmes des clients.

2. Forte capacité d'apprentissage et d'adaptabilité, capable de saisir rapidement les nouvelles connaissances sur les produits et la dynamique du marché.

3. Avoir l'esprit d'équipe, être capable de communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et de travailler ensemble pour atteindre l'objectif de vente.

Nous vous proposons :

1. Salaire compétitif et prime de fin d'année généreuse.

2. Un système d'entraînement parfait, qui vous aidera à progresser rapidement.

3. De bonnes perspectives d'évolution et d'excellentes performances offrent la possibilité d'une promotion au poste de responsable des ventes.

4. Environnement de bureau confortable et ambiance de travail conviviale.

Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à jessie@jilipow.com